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新老板明天要来上班了,准备好了吗

我在一家美国公司上班,公司架构很是错综复杂。原来向一个美国老板汇报,他基本不过问我们的情况,遇事总是很好说话。这样的老板实际上对员工是不负责任的。现在要来一个中国人做我的老板了,反倒心里有些七上八下的,新的老板是个什么脾气性格的人呢?我能跟他相处好吗?会不会一下给我很多事情去做每天加班阿?太多太多的问题困扰着我。明天新老板就要来了,侧面打听到这个人心高气傲,貌似眼高手低,我的心里就更加乱了,跟这样性格的人相处貌似很难呢。有么有人能帮帮我出出主意
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一开始不用这么多想法(很多时候会成为偏见),对于一个新接触的人最好的心态就是把他当作一个普通人,不要去给他刻画形象,毕竟都还没有真正接触过。
你对别人敞开心扉,别人也会这样对你的

坦然面对

人生的道路上我们会面对很多很多新的老板,对于我们来讲,坦然面对,用欣赏的眼观去看待,一切都会很美好,谢谢
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如果你把他当作在街上遇到的一个陌生人,我想你的一切都不会感到这么紧张了。
楼主在这个时候有着一种对未知恐怖。在还没有接触一个人或一个任务的时候,人们往往会产生一种畏难的情绪,又特别在自己感觉
这个人很难相处或这个任务很难的时候,这种恐怖的感觉会更加强烈。这是在很多人身上都有的一种情绪情感体验。
    参加过体验式教育中高空课程的朋友们可能会有过这样的感受,在高空独木桥上、在断桥上,我们都会感觉前面有很大危险,这时候我们要选择面对,还是逃避。往往培训师在这个时候会鼓励我们去面对,去感受,当我们从高空回到地面上的,我们都会知道到我们之前恐惧的结果会是什么,这个结果不是每个人都一样,我们只能感受到我们自己的。
   记得刚开始上高空的时候,我总觉得前面是条不归路,跳下去可能命就没了,总在设想万一设备出了问题,自己就会真没了……可是回到地面后,就会想我刚刚到底怕的是什么,为什么这么患得患失,其实想想生活中的我也是这样,在没有执行新任务的时候就会先想象任务都多难,反而在经历的时候没有那么多的困难。所以这里建议楼主也把自己想法放一放,直接去面对吧,其实不管您都没准备好,新老板第二天都会过来,那么想多了又有什么用呢。现在社会有一种学习的方式叫做体验式学习,也就是“做中学”,在面对的过程中,去感受自己前后的变化,给自己信心。
   楼主在帖子里流露出来的另外一种情绪是过去的轻松要面临新新的挑战,这个时候会害怕,楼主可能要在自己身上找找原因了。
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